1. Управління брендом та позиціонування

• Формування та розвиток бренду Avalon і окремих житлових комплексів
• Контроль відповідності всіх комунікацій бренд-стратегії
• Розвиток позиціонування кожного ЖК відповідно до його особливостей
• Забезпечення єдиного tone of voice у всіх каналах комунікації

2. Робота з продуктом (ключова зона відповідальності)

• Глибоке занурення в продукт: концепція, архітектура, інфраструктура, ЦА
• Участь у розвитку житлових комплексів разом з продуктовою командою
• Формування унікальних переваг кожного ЖК
• Пошук та формування сенсів і великих ідей для комплексів
• Аналіз конкурентів та ринку для посилення продукту

3. Розробка маркетингових кампаній

• Формування комунікаційних стратегій для житлових комплексів
• Спільна робота з креативною командою над рекламними кампаніями
• Участь у створенні  маркетингових і креативних концепцій

4. Робота з діджитал командою

• Тісна співпраця з digital-командою щодо рекламних кампаній
• Формування меседжів для таргетованої реклами
• Постановка задач для створення рекламних матеріалів
• Аналіз ефективності рекламних кампаній

5. Робота в команді бренд та офлайн-маркетингу

• Робота в тісній взаємодії з командою бренд та офлайн-маркетингу
• Участь у формуванні загальної бренд-стратегії
• Спільна робота з PR, SMM, digital та креативною командами
• Участь у плануванні маркетингових активностей

6.Взаємодія з департаментом

• Тісна співпраця з департаментом продажу для кращого розуміння потреб клієнтів
• Участь у формуванні ключових меседжів відповідно до запитів клієнтів
• Аналіз зворотного зв’язку від департаменту продажу щодо продукту та комунікації
• Участь у розробці матеріалів для відділу продажу (презентації, буклети, комунікаційні меседжі)
• Спільна робота над запуском нових пропозицій та рекламних кампаній

7. Офлайн-комунікації та прояви бренду

• Участь у розробці зовнішньої реклами (білборди, сітілайти, бренд-простори)
• Розробка офлайн-кампаній для житлових комплексів
• Участь у створенні брендування центрів продажу
• Участь у створенні презентаційних матеріалів (буклети, презентації, POS-матеріали)

8. Аналітика та розвиток бренду

• Аналіз ефективності комунікацій
• Аналіз ринку та конкурентів
• Пошук нових можливостей розвитку бренду

1. Глибока залученість у продукт.

2. Бренд-менеджер має глибоко розуміти кожен житловий комплекс та брати участь у його розвитку.

3. Роль бренд-амбасадора комплексів:

• добре знати кожен ЖК
• розуміти його концепцію
• вміти якісно комунікувати переваги

4. Формування сенсів і великих ідей.

5. Не просто запуск кампаній, а створення сильних комунікаційних концепцій.

6. Бренд-менеджер працює як частина команди бренд та офлайн-маркетингу, у тісній співпраці з digital, PR та креативною командами.

• Реалізацію амбітних, сучасних та інноваційних проектів;
• Можливості для професійного розвитку: корпоративне навчання, відвідини профільних конференцій та стабільний кар'єрний ріст;
• Своєчасну виплату конкурентної заробітної плати;
• Офіційне працевлаштування згідно КЗпП України;
• Повні соціальні гарантії згідно КЗпП України (у тому числі оплачувані відпустки, лікарняні та відрядження);
• Креативний простір офісу;
• "Тімбілдінги" та подарунки на професійне свято та багато іншого.

Графік роботи: Пн-Пт (з 10:00 до 19:00).

Випробувальний термін: 3 місяці.